4月24日下午，伟德BETVlCTOR1946举行全体教职工大会，通报审核评估自查自评整改进展，布置落实下一阶段工作，并就迎评工作进行动员。
经理洪流向全体教职工演练展示了学院汇报，他从学院概况、本科教学、员工发展、问题与改进四大方面，介绍了学院的办学定位、人才培养目标，梳理总结了团队队伍、教学建设和改革、员工发展方面的主要做法和成效，针对存在的主要问题作了原因分析，提出了改进措施。会上，洪流还就本学期以来学院的主要工作进展和成效、今后的重点工作做了通报。
副经理曹瑞斓在会上通报了本学期以来学院处科级干部、系部主任、支部书记、院教学督导组老师听课看课的汇总意见，从教学内容补充拓展、教学方法改进、课堂语言、学习纪律管控等方面提出了指导性建议。
公司党委书记胡卫东通报了“两学一做”学习教育常态化制度化、基层党组织标准化建设的相关要求。他结合全国、全省和公司思想政治会议精神，要求全体教师加强学习，在增强大局意识、培养战略思维上下功夫，在拓宽学术视野、增强教学能力上下功夫，站稳讲台、站好讲台，在传承知识、培养能力的同时，努力做到对员工的思维训练、价值引领，努力实现课程思政的效果，教书育人。
公司党委副书记、副经理黄宇弦主持了大会。他就2016级员工的专业思想教育、毕业生考研指导、班主任和本科生导师工作取得的显著成效，向全体教师表示感谢。针对课堂教学听课看课意见的反馈，他希望老师们不断反思和改进。
本学期以来，伟德BETVlCTOR1946围绕本科教学工作审核评估扎实开展建设和整改。学院以系部为单位组织开展教学思想大讨论，组织听课看课，开展第三次教学材料自查整改，推动课程考核形成性评价改革，加强各项制度建设，围绕教师教学能力提高、教学实验室建设积极争取资源，以评促建工作取得了明显成效。2017年，伟德BETVlCTOR1946首次实现转专业的“逆转”，全校申请转进员工数高出转出员工数，毕业生考研录取率达到24.9%、就业签约率（含出国留学、录取研究生）已超过65%。(撰稿：江俊丽 审核：洪流）
